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推行公司化经营员工制管理创建和谐劳动关系的几点做法
| 题名： | 推行公司化经营员工制管理创建和谐劳动关系的几点做法 |
| 正文语种： | 中文 |
| 作者单位： | 新疆巴州四运出租车汽车有限公司 |
| 关键词： | 出租汽车企业 管理制度 劳动关系 核心竞争力 |
| 摘要： | 文章指出提高认识，统一思想，充分认识开展好出租汽车行业和谐劳动关系创建活动的重大意义；坚持推行公司化经营、员工制管理模式，规范企业经营行为；加强企业文化建设，促进企业和谐发展，从而提高企业整体竞争力和核心竞争力，使企业在激烈的市场竞争中站稳脚跟、赢得主动。 |
| 会议日期： | 201211 |
| 会议举办地点： | 北京 |
| 会议名称： | 2012中国道路运输年会 |
| 出版日期： | 2012-10-31 |
| 母体文献： | 2012中国道路运输年会论文集 |
| 分类号： | F542.6 |
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