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原文传递船员适任性影响因素的研究

论文题名：	船员适任性影响因素的研究
关键词：	船员;适任能力;海事管理;航行安全
摘要：	本文研究了船员适任性及适任标准，充分借鉴和参考了国际海事组织和世界其他国家以及我国专家学者对船员适任性的研究成果，分析了船员适任标准界定的地域特征、经济特征及发展趋势。　　结合作者本身工作经验和问卷调查，本文提出了影响船员适任性的五个因素，分别是船员教育培训水平、船员实际业务水平、船员海上资历、船员健康状况和船员心里素质，针对这五个因素提出了17个子因素，经全面剖析影响船员适任能力的因素和子因素，利用层次分析法对影响船员适任能力的因素进行评价，从而得出不同因素和子因素在影响船员适任方面的权重，通过影响船员适任因素和子因素的重视程度，有针对性的提出了提升船员适任能力的海事管理措施，通过这些措施的实施，能够提升船员的适任性，以保证船舶的航行安全。
作者：	付松悦
专业：	交通运输工程
导师：	刘正江;王玉洋
授予学位：	硕士
授予学位单位：	大连海事大学
学位年度：	2015
正文语种：	中文